Программа Школы Тренеров:

Вильгельм Андрей Владимирович Бизнес-тренер, практикующий психолог, ст. Автор и ведущий тренингов: Опыт проведения социологических и психологических исследований. Селькова Ольга Николаевна Бизнес-тренер, коуч, практикующий психолог. Проведение сессий стратегического планирования, коучинг топ-менеджеров, руководителей среднего и высшего звена. Разработка и реализация социально значимых проектов. Руководитель международных проектов в социальной сфере.

Тренинг -"Универсальный бизнес-тренер". 3-х дневный интенсив.

С чего начать, чтоб стать бизнес тренером? Сейчас выпускается масса книг по психологии, отношениям, конфликтам, ораторскому мастерству, тайм-менеджменту, маркетингу и прочим, а также проводится много тренингов по каждому из направлений. Некоторые из них вам нравятся, из многих вы что-то почерпнули, а бывают такие, к которым вы относитесь критически.

Цели курса: Талантливый преподаватель-практик, бизнес-тренер и сертифицированный коуч для топ-менеджеров и руководителей среднего звена.

Такие компании обозначают нетронутые участки рынка и, смело осваивают их, как истинные первопроходцы. Побеждают те, кому удаётся выйти за рамки конкуренции и создать нечто новое. Именно новое даёт возможность бизнесу развиваться и получать высокие прибыли. Однако создание новых ниш требует соответствующие аналитические инструменты и творческий подход к делу, а, следовательно, высокопрофессиональные кадры.

Таким образом, персонал компании сегодня всё чаще рассматривается как конкурентное преимущество. Между тем постоянно изменяющиеся и усложняющиеся вызовы внешней среды требуют от сотрудников компании эффективного отклика, что, в свою очередь, предполагает постоянное развитие и обучение человеческих ресурсов бизнес-организации. Обучение и развитие персонала эффективно только при системном подходе к делу и наличии грамотных специалистов в этой области. Особенно, когда вопрос касается обучения персонала.

Ведь именно в этом деле, как никогда важен вопрос доверия между обучаемым и обучающимся. Бизнес-тренер или менеджер по обучению должны быть профессионалами не только в вопросах, которые они раскрывают в своих программах, но и в вопросах обучения взрослых людей. На этом курсе раскрываются содержательные и организационные аспекты обучения взрослых, рассматриваются возможности и ограничения обучения, разбираются сложные случаи из тренерской практики.

В программе обучение и развитие персонала рассматривается с точки зрения системного подхода в бизнесе. Студенты получают инструменты в сфере обучения и развития персонала, позволяющие ускорить достижение стратегических целей компании. Курс направлен на обучение базовым компетенциям специалиста в сфере обучения и развития персонала.

Тренинг для тренеров — базовый курс для тех, кто хочет стать бизнес-тренером… Хотите начать волнующую карьеру бизнес-тренера? Начните с этого курса. Научитесь вести тренинги и проведите свой первый авторский тренинг через 21 день! Если Вы попали на этот сайт — возможно, Вы уже ведете свои тренинги.

Профессиональный бизнес-тренер. Получи рецепт успеха от бизнес- тренера №1 в СНГ! Создавай крутые программы и получай ВАУ-эффект на своих.

Лента В последнее время данный вопрос входит в разряд наиболее популярных. Причиной этому явлению служат попытки множества людей расширения своих возможностей и желание приобрести новую хорошо оплачиваемую специальность. Кроме этого, многими людьми движет желание смены прежней работы и стремление попробовать себя в каком-либо новом качестве. К наиболее часто встречающимся категориям людей, стремящимся получить профессию бизнес-тренера, относятся: Люди с гуманитарным образованием.

Данная категория людей любит и умеет развивать человеческие способности. Ими движет стремление войти в заманчивый мир бизнеса. Они знают, что бизнес предполагает жесткие отношения и критерии, но и также может принести им неплохие деньги и отличный фактор успешности. Люди с техническим образованием. В основном эта категория включает в себя людей, обладающих хорошо построенным мышлением и отлично понимающих, что основной составляющей любой успешности является четкое следование определенной системе и последовательности.

Сюда можно отнести категорию вполне успешных менеджеров по продажам, которым зачастую хочется подняться еще выше в карьерной лестнице. Во многих организациях популярно назначение на должность бизнес-тренера какого-либо успешного менеджера. Проблема здесь заключается в том, что успешно продавать и грамотно преподавать — это совершенно разные вещи, поэтому в очень редких случаях успешный в работе менеджер может правильно преподнести свои знания участникам тренинга.

Как же стать успешным бизнес-тренером?

Обучение бизнес тренера в Нижнем Новгороде

Индивидуальный курс для бизнес тренеров Цена: Открытый тренинг для тренеров. Вы научитесь правильно подбирать материал к тренингу, выбирать формат проведения, адаптировать информацию для участников. Вы получите возможность создать свой тренинг, с помощью консультаций опытного бизнес-тренера, коуча.

коучинг, бизнес тренер, мотивация, успех, развитие навыков, обучение, саморазвитие, личностный рост, тайм-менеджмент, курсы.

Если брать во внимание тренинги, то это активный способ обучения. Основное в нём то, что это не просто теория, а ещё и её применение на практике. Благодаря тренингам можно отработать умения и навыки, а также происходит пересмотрение ряда старых психологических установок, и вводятся новые. С помощью тренера участники пытаются выстроить свою деятельность по — другому, они раскрываются и преодолевают представления, которые им ранее мешали.

Такой тренер не будет иметь вид педагога с указкой. В его компетенцию не входит оценивание и требование перемен. Нет, все перемены произойдут сами собой, если он сможет грамотно сформировать весь процесс. Даже сами специалисты много раз говорили о том, что такой человек не так рассказывает и внушает, как занимается организацией группового процесса с целью практического обучения. Курсы бизнес — тренера в Учебном Центре предполагают собой изучение авторской программы.

Она поделена на определенное количество тем, благодаря которым вы узнаете о том, что такое тренинг и какова история его формирования, о принципах организации работы группы, о базе создания программ тренинга, о применении личных качеств во время проведения бизнес курса, о способах оценивания эффективности проведённой деятельности, о базовых тренингах.

Курсы и тренинги для бизнес-тренеров

Ведущее учреждение по подготовке и повышению квалификации бизнес-тренеров, ориентированное на приобретение уникальных знаний и навыков в области развития персонала, необходимых для тренеров, в которых сегодня нуждается бизнес. Профессиональное обучение осуществляется посредством тренингов, курсов и мастер-классов по различным направлениям. Постоянные изменения бизнес-среды требуют от тренеров своевременного обновления знаний, без чего сложно осуществлять деятельность в условиях конкурентной борьбы.

Профессия"бизнес-тренер" нуждается в сертификации признанного в сфере бизнес-образования учреждения. Программы обучения тренеров постоянно обогащаются информацией о новейших тенденциях в бизнесе, российским и международным опытом применения бизнес-обучения в Компаниях. Интерактивный формат наших программ создает уникальную среду обучения, в которой участники включены в процесс активного обмена опытом и информацией, как с тренерами, так и между собой.

Курсы бизнес-тренеров. Подробное описание мероприятия, а также: даты начала, продолжительность, анонс и другое. Место.

Оглядываясь вокруг, и видя, как меняется рынок за рынком, индустрия за индустрией, понимаешь, что рано или поздно это коснется тренингов, тренеров и всех кто имеет к этому хоть какое-то отношение. Необратимые изменения уже произошли в кино, музыке, книгопечатанье, везде все переходят на электронный формат, это кардинально меняет структуру рынков и роль их участников.

Возможно, в России это будет происходить чуть позже, чем в Европе или Америке, но это не значит, что она сможет остаться жить в старом формате. Хотим мы этого или нет, но дистанционное обучение сильно потеснит очное, а соответственно и тренинговое. Программное обеспечение постоянно совершенствуется, создаются все новые и новые устройства для обучения, которые становятся максимально интерактивными и доступными: Так же у людей уже сформировалась привычка пользоваться электронными носителями, ни кого не пугают электроны книги, тесты и игры.

Поэтому Провокация РОСТА еще в году приняла решение начать работу над инновационной программой обучения бизнес-тренеров, тем самым, создав новый рынок — дистанционного обучения тренеров. Требования реального бизнеса к корпоративному, тренинговому или любому другому обучению растут с каждым днем, поэтому бизнес-обучение должно быть гибким, мобильным, инновационным.

Сегодня практически любой ВУЗ в России имеет дистанционную форму обучения, в скором времени школы перейдут на электронные книги, в которые каждый год будут закачиваться новые учебники, материал, тесты.

Методическая подготовка бизнес–тренеров

Лучшая в СНГ передаче темы Ораторского мастерства. Кроме абсолютного предмета, понимание того, как эффективно передать тренерские навыки. Доброжелательность, поддержка и позитив вызывают полное доверие.

Специализированный тренинг для бизнес тренеров в Виннице. Приглашаем пройти курс «Профессиональный бизнес-тренер»

Еженедельные заседания бесплатного английского киноклуба 0 18 гениальных изобретений, которые должны быть повсюду 3 мая Разного рода гаджеты и новые устройства все прочнее оседают в нашей повседневной жизни, делая ее удобнее, где бы мы ни находились — на кухне, в офисе, в спальне или же за рулем. Эти приложения мониторят качество сна, напоминают нам пить воду, связывают нас с профессиональными врачами и даже делают кардиограмму.

Соединение технологии и потребности быть здоровым открывает новые горизонты как перед разработчиками приложений, так и перед пользователями. рассказывает о новейших трендах в индустрии и рассуждает о том, какие вызовы они поставят перед рынком мобильных приложений. Кто и где может получить — 7 правил 26 апреля Обладатели биометрических паспортов уже могут паковать чемоданы для поездок в ЕС, в то же время остальным предлагаем ознакомиться с информацией про то, как и где можно получить документ.

представители учебного заведения, на данный момент подготовку в проходят человек, а к концу года года число студентов планируют увеличить до Обучение в бесплатно при условии, что выпускники останутся работать в Украине в течение минимум трех лет, без ограничений по выбору работодателей. Запуск этого проекта станет новым этапом формирования пула стартапов в Украине.

Программа курса «КОРПОРАТИВНЫЙ БИЗНЕС-ТРЕНЕР»

Данная категория специально разработана для выпускников . Отзывы Леся Савинцева, г. Тренер соблюдает методику, активный, эрудированный, находчивый. Херсон Очень понравилось участие в тренинге. Теперь я готова применять коучинговый поход. Все рассмотренные темы были полезными и актуальными.

Курс 5 модулей; Доступ к записям; Обсуждение дом.заданий в эфире; Закрытый чат в Телеграм; 2 Личн консультации; Создание стратегии для Вашего.

Внедрение и оценка результатов Этапы передачи технологии проведения тренинга в компанию. Предтренинговая диагностика Ознакомление с целями организации и роли предстоящего обучения в их достижении; Изучение бизнес-процессов и внутренних документов организации Корпоративный Кодекс, Стандарты обслуживания и др. Разработка тренинга Формирование структуры тренинга, разработка упражнений и ролевых игр под специфику работы участников тренинга; Создание визуального материала: Прописывание инструкций к ролевым играм и упражнениям; Прописывание общего сценария тренинга с последовательностью тренерской работы и хронометражем требуемого времени; Создание - необходимых инструментов и материалов для тренинга.

Передача технологии проведения тренинга 1-й вариант Тренер компании-исполнителя составляет развернутый план тренинга скрипт ; Проведение тренинга для целевой группы в соответствии с разработанными материалами и во временном режиме, удобном Заказчику. Происходит передача материалов тренинга внутренним тренерам:

Тренинг-менеджер (бизнес-тренер)

Наработают базовые навыки эмоционального интеллекта, повысят свою эмоциональную грамотность: Эмоциональный интеллект в коммуникации. Мифы об эмоциях на работе и эмоциональном интеллекте.

Александра Селина. Санкт - Петербург. бизнес-тренер. Ольга, спасибо за обучение! Это дало мне мощный толчок. Благодаря Вам, я открыла для себя .

На протяжении многих лет растит и развивает тренеров крупных коммерческих организаций, консалтинговых компаний и государственных структур Украины, России, Белоруссии, Казахстана и других стран СНГ. Неоднократно отмеченная многими клиентами харизматичность Оксаны, а также её искренняя вера в людей, природная эмпатия и гибкость, позволяют каждому участнику Школы чувствовать себя комфортно в процессе обучения, достичь поставленных целей и заручиться поддержкой профессионала в начале своего тренерского пути.

Больше об этом Вы можете узнать здесь. Отличительные особенности Школы Тренеров Оксаны Грабар: Здесь не критикуют, здесь дают обратную связь высокого качества, после которой хочется совершенствоваться; Каждый день Ваши выступления снимают и анализируют, Вы можете постоянно отслеживать динамику изменений, шлифовать свои сильные стороны и становиться более профессиональным тренером.

Мы знаем, как важно на первых порах тренерской деятельности заручиться поддержкой своих учителей, поэтому участники Школы Тренеров Оксаны Грабар имеют ряд дополнительных возможностей: Общаться с тренером в телефонном режиме и е- ; Воспользоваться 1 коуч-сессией при разработке тренинга; После проведения участником первого тренинга, получить обратную связь и рекомендации от тренера по дальнейшему развитию анализ видеозаписи одного блока тренинга.

Детальные планы 4-х часовых тренингов по таким темам: За 5 дней аудиторных занятий вы освоите базовые инструменты профессии бизнес-тренера и решите следующие задачи: Сертифицироваться может каждый участник, при условии: По результатам сертификации участник получает сертификат в одном из вариантов:

Школа Тренеров Оксаны Грабар

Одновременно ШТМ является платформой личностного роста, обмена идеями, опытом, позитивной и творческой энергией. Успешные выпускники школы получают возможность работать на гонорарной основе в качестве ведущих бизнес-тренеров в системе торгово-промышленных палат Украины и выступать на рынке с новыми проектами, необходимыми для развития экономики, общества и личности. Зачисление в группу производится на основании заявления кандидата см. Продолжительность занятий В целом акад. Программа разделена на 4 модуля по 3 дня, плюс около 24 акад.

Живой словарь бизнес-тренера. Информация и online-регистрация на очередную Конференцию бизнес-тренеров и консультантов · Информация и .

По окончании курса Вы будете уметь: Специалисты, обладающие этими знаниями и навыками, в настоящее время крайне востребованы. Большинство выпускников наших курсов делают успешную карьеру и пользуются уважением работодателей. Продолжительность курса - 8 ак. Преподаватели курса Шульга Елена Александровна О преподавателе: Талантливый преподаватель-практик, бизнес-тренер и сертифицированный коуч для топ-менеджеров и руководителей среднего звена. Елена Александровна на протяжении 10 лет специализируется на обучении руководителей различного уровня, используя свой богатый опыт для эффективного преподавания.

Читать далее Получила достаточно знаний для проведения и написания тренингов лушатель: Романенко Татьяна Юрьевна Различные методики проведения презентаций и практические навыки лушатель: Варзановцева Ирина Олеговна Предварительная подготовка Требуемая подготовка: Успешное окончание курса Тренинг для тренеров или эквивалентная подготовка.

Получить консультацию о необходимой предварительной подготовке по курсу Вы можете у наших менеджеров: Наличие предварительной подготовки является залогом Вашего успешного обучения. Предварительная подготовка указывается в виде названия других курсов Центра Обязательная предварительная подготовка.

Posted on